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candidats
Coordonnateur santé-sécurité au travail, qualité et environnement
chez Gestion Proxima Centauri à Québec
Notre client est un important leader en services environnementaux et possède plusieurs filiales réparties au Canada, aux États-Unis, en France ainsi qu’au Royaume-Uni.
Puisque l’une des valeurs de notre client est la santé et la sécurité de chacun, par la prévention et l’adoption de comportements sécuritaires, notre client désire s’adjoindre d’un Coordonnateur santé-sécurité au travail, qualité et environnement, à son bureau de Québec.
Sous la supervision du Vice-président Innovation et Développement, la personne sera en charge de :
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
• Participer à la planification stratégique, la mise en oeuvre, le suivi et l'amélioration des processus qualité, santé et sécurité au travail et environnement (QSSE);
• Travailler en étroite collaboration avec la Gestion du capital humain et les gestionnaires des unités d'affaires ainsi que leurs intervenants QSSE afin d'identifier les meilleures pratiques et favoriser leur adoption dans tous les groupes d'affaires;
• Assister de manière directe et concrète les places d'affaires et leurs intervenants QSSE dans l'implantation d'un système de gestion de la qualité ainsi que la santé et sécurité au travail de même que dans le traitement des volets préventifs et d'analyse des dossiers de SST et environnement;
• Élaborer et mettre en oeuvre des programmes de formation QSSE conjointement avec la Gestion du capital humain;
• Fournir aux gestionnaires des unités d'affaires des conseils d'ordre techniques et administratifs relativement aux lois, aux codes et aux normes de sécurité et les assister dans la modification des méthodes de travail, s'il y a lieu;
• Assister les places d'affaires dans leurs demandes et maintien d'accréditation reliées à la qualité et la SST;
• Promouvoir au sein des unités d'affaires une culture de sécurité de ZÉRO incident et développer des outils pratiques et fonctionnels pour les opérations;
• Veiller à ce que les rapports de conformité environnementale, d'accident du travail, d'enquête, d'analyse soient menés conformément aux normes de l'entreprise et porter assistance aux unités d'affaires en la matière;
• Enquêter sur les incidents pertinents, faire des recommandations pour corriger les problèmes identifiés et effectuer les suivis des mesures correctives;
• Effectuer des audits administratifs et de terrain en matière de QSSE;
• Assurer une diffusion et participer à la promotion de la SST dans tous les secteurs;
• Élaborer et mettre en place les indicateurs de performances en matière de QSSE;
• Produire des rapports et statistiques liés aux résultats de sécurité et de conformité environnementale de l’entreprise ;
• Réaliser régulièrement des visites de sites, des rencontres avec les intervenants des unités d’affaires et avec les diverses ressources externes telles que la Mutuelle.
EXIGENCES :
Formation exigée :
Détenir un Baccalauréat en Relations industrielles ou Ressources humaines, ou tout autre diplôme universitaire jugé pertinent combiné à un certificat en santé et sécurité au travail ou en hygiène industrielle.
Expérience requise :
• Au minimum 5 ans d'expérience en gestion de la SST;
• Une expérience en gestion de la qualité est fortement souhaitée;
• Une expérience en gestion des systèmes qualité tel que ISO, OSHAS, COR, etc. serait un atout;
• Une connaissance des secteurs pétrolier, manufacturier, opérationnel ou en chantier de construction serait un atout.
Exigences supplémentaires
• Bilinguisme d'un niveau intermédiaire;
• Peut effectuer des déplacements réguliers au niveau canadien;
• Certification OSHA (aout) ;
• Cours de secourisme (atout) ;
• ASP-Construction (atout) ;
• Accrédité RBQ pour les responsabilités SST (atout).
Compétences recherchées :
• Aimer le travail terrain et le contact avec les opérations ;
• Excellente capacité d'analyse et de développement des processus;
• Être axé sur l’atteinte des résultats avec une aptitude supérieure à communiquer oralement et par écrit tant en français qu’en anglais;
• Être reconnu pour sa rigueur, sa discipline et son sens de l’organisation;
• Avoir la capacité à travailler sous pression et de gérer de nombreuses priorités et projets;
• Posséder d’excellentes capacités d'influence et des compétences interpersonnelles bien développées;
• Être à la recherche de l’excellence opérationnelle par des méthodes d’amélioration continue.
AVANTAGES OFFERTS :
• Salaire compétitif
• Temps plein, permanent
• 37,50 heures par semaine (peut varier)
• Horaire du lundi au vendredi de 8h30 à 17h00 (peut varier)
• Assurance collective
• Régime de retraite
• Remboursement des dépenses de déplacements
Informations diverses
Faites parvenir votre candidature à Mélissa Verreault:
mverreault@gestionproximacentauri.com
Date d’entrée en fonction : aussitôt que possible
Puisque l’une des valeurs de notre client est la santé et la sécurité de chacun, par la prévention et l’adoption de comportements sécuritaires, notre client désire s’adjoindre d’un Coordonnateur santé-sécurité au travail, qualité et environnement, à son bureau de Québec.
Sous la supervision du Vice-président Innovation et Développement, la personne sera en charge de :
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
• Participer à la planification stratégique, la mise en oeuvre, le suivi et l'amélioration des processus qualité, santé et sécurité au travail et environnement (QSSE);
• Travailler en étroite collaboration avec la Gestion du capital humain et les gestionnaires des unités d'affaires ainsi que leurs intervenants QSSE afin d'identifier les meilleures pratiques et favoriser leur adoption dans tous les groupes d'affaires;
• Assister de manière directe et concrète les places d'affaires et leurs intervenants QSSE dans l'implantation d'un système de gestion de la qualité ainsi que la santé et sécurité au travail de même que dans le traitement des volets préventifs et d'analyse des dossiers de SST et environnement;
• Élaborer et mettre en oeuvre des programmes de formation QSSE conjointement avec la Gestion du capital humain;
• Fournir aux gestionnaires des unités d'affaires des conseils d'ordre techniques et administratifs relativement aux lois, aux codes et aux normes de sécurité et les assister dans la modification des méthodes de travail, s'il y a lieu;
• Assister les places d'affaires dans leurs demandes et maintien d'accréditation reliées à la qualité et la SST;
• Promouvoir au sein des unités d'affaires une culture de sécurité de ZÉRO incident et développer des outils pratiques et fonctionnels pour les opérations;
• Veiller à ce que les rapports de conformité environnementale, d'accident du travail, d'enquête, d'analyse soient menés conformément aux normes de l'entreprise et porter assistance aux unités d'affaires en la matière;
• Enquêter sur les incidents pertinents, faire des recommandations pour corriger les problèmes identifiés et effectuer les suivis des mesures correctives;
• Effectuer des audits administratifs et de terrain en matière de QSSE;
• Assurer une diffusion et participer à la promotion de la SST dans tous les secteurs;
• Élaborer et mettre en place les indicateurs de performances en matière de QSSE;
• Produire des rapports et statistiques liés aux résultats de sécurité et de conformité environnementale de l’entreprise ;
• Réaliser régulièrement des visites de sites, des rencontres avec les intervenants des unités d’affaires et avec les diverses ressources externes telles que la Mutuelle.
EXIGENCES :
Formation exigée :
Détenir un Baccalauréat en Relations industrielles ou Ressources humaines, ou tout autre diplôme universitaire jugé pertinent combiné à un certificat en santé et sécurité au travail ou en hygiène industrielle.
Expérience requise :
• Au minimum 5 ans d'expérience en gestion de la SST;
• Une expérience en gestion de la qualité est fortement souhaitée;
• Une expérience en gestion des systèmes qualité tel que ISO, OSHAS, COR, etc. serait un atout;
• Une connaissance des secteurs pétrolier, manufacturier, opérationnel ou en chantier de construction serait un atout.
Exigences supplémentaires
• Bilinguisme d'un niveau intermédiaire;
• Peut effectuer des déplacements réguliers au niveau canadien;
• Certification OSHA (aout) ;
• Cours de secourisme (atout) ;
• ASP-Construction (atout) ;
• Accrédité RBQ pour les responsabilités SST (atout).
Compétences recherchées :
• Aimer le travail terrain et le contact avec les opérations ;
• Excellente capacité d'analyse et de développement des processus;
• Être axé sur l’atteinte des résultats avec une aptitude supérieure à communiquer oralement et par écrit tant en français qu’en anglais;
• Être reconnu pour sa rigueur, sa discipline et son sens de l’organisation;
• Avoir la capacité à travailler sous pression et de gérer de nombreuses priorités et projets;
• Posséder d’excellentes capacités d'influence et des compétences interpersonnelles bien développées;
• Être à la recherche de l’excellence opérationnelle par des méthodes d’amélioration continue.
AVANTAGES OFFERTS :
• Salaire compétitif
• Temps plein, permanent
• 37,50 heures par semaine (peut varier)
• Horaire du lundi au vendredi de 8h30 à 17h00 (peut varier)
• Assurance collective
• Régime de retraite
• Remboursement des dépenses de déplacements
Informations diverses
Faites parvenir votre candidature à Mélissa Verreault:
mverreault@gestionproximacentauri.com
Date d’entrée en fonction : aussitôt que possible
Affichée le 21-09-2011
Vue : 302 fois
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